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Les aides financières


  • 1 - L’aide de la CAF

    La PAJE (Prestation d’Accueil du Jeune Enfant)    

    LE COMPLEMENT LIBRE CHOIX MODE DE GARDE
    Pour les familles dont le dernier enfant est né après le 1er janvier 2004
    LES CONDITIONS A REMPLIR
    Vous avez un enfant de moins de 6 ans à faire garder,
    Vous et/ou votre conjoint avez une activité professionnelle (la formation professionnelle rémunérée et le chômage indemnisé sont assimilés à une activité professionnelle),
    Salarié, vous avez un revenu net mensuel d’au moins 389,20 € si vous êtes seul, ou de 778,40 € si vous êtes en couple.
    Non salarié, (...)

  • 2 - L’allocation Paris Petit à Domicile (PAPADO)

    PAPADO    

    Si vous habitez Paris, vous pouvez bénéficier de l’Allocation Paris Petit à Domicile (PAPADO) sous certaines conditions.
    LES CONDITIONS A REMPLIR
    Vous habitez Paris depuis au moins 3 ans sur les 5 ans précédant la garde ou 1 an si vous avez eu une mutation,
    Vous êtes titulaire de l’allocation libre choix mode de garde,
    Vous pouvez présenter une pièce d’identité ou un titre de séjour d’une validité supérieure ou égale à 5 ans,
    Vous avez au moins un enfant à charge de moins de 3 ans,
    L’auxiliaire (...)

  • 3 - L’aide fiscale

    L’aide fiscale    

    En employant une Auxiliaire Parentale, vous bénéficiez de l’aide fiscale pour un emploi familial.
    Cette aide porte sur les dépenses concernant la garde : les salaires versés, les cotisations sociales que vous avez effectivement versées (après déduction des diverses aides obtenues) et les frais de gestion facturés par une association agréée par l’Etat.
    MONTANT DE L’AIDE FISCALE
    Il est égal à 50 % des dépenses prises en compte dans la limite annuelle d’un plafond. Le plafond, pour les dépenses 2009 est (...)

  • 4 - Abattement de 15 points des cotisations patronales

    Abattement de 15 points des cotisations patronales    

    Quand les cotisations sont calculées sur la base du salaire brut réel , vous bénéficiez d’un abattement de 15 points sur la part des cotisations patronales de sécurité sociale depuis le 1er janvier 2006.
    Si vous bénéficiez de l’allocation libre choix du mode de garde l’abattement est effectué sur la part des cotisations restant à votre charge.
    Cet abattement rend le calcul des cotisations au réel plus attractif que le calcul des cotisations sur la base du (...)

  • 5 - Les aides que peut vous apporter votre entreprise

    L’aide financière    

    Une aide financière pour la garde de votre enfant à votre domicile peut vous être versée par votre entreprise selon les accords d’entreprise.
    Cette aide ne peut dépasser 1 830 € par an. Ce montant ne peut excéder le coût des services supportés par le bénéficiaire. Elle ne peut excéder le coût de l’emploi (salaires et charges).
    L’aide financière versée par le CE dans le cadre du Chèque Emploi Service Universel (CESU) préfinancé, n’a pas le caractère de rémunération. Elle est exonérée d’impôt sur le revenu. (...)

    Le Chèque Emploi Service Universel - CESU    

    Le CESU « préfinancé » (parfois appelé « titre CESU ») est un moyen de paiement permettant de rémunérer la personne qui garde votre enfant. Il est identifié au nom du bénéficiaire et affiche une valeur définie.
    Selon le même principe que les titres restaurant dans les entreprises, il est préfinancé en tout ou partie par l’employeur, le comité d’entreprise ou un organisme financeur (Conseils généraux, caisse de retraite, centres communaux d’action sociale...).
    Les titres CESU sont émis par des organismes (...)